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最牛工资单

最牛工资单

拼音:zuì niú gōng zī dān

基本解释


最牛工资单 - 事件简介

最牛工资单曝光

2010年12月22日上午11时21分,署名“民不潦生”的网友通过天涯论坛,以贴图形式曝光了深圳市住宅租赁管理服务中心(下简称住宅租管中心)工资表,并称其“最牛工资单”。网帖称,负责深圳保障性和政策性住房租赁工作的管理中心,纯粹是“个人福利单位”,其员工年薪最高达68万元,最低25万元。

从这些工资表中我们了解到,里面总共列举了58个人的工资项目。在“按月开支项目”里的“国家规定工资”这一项中,58个人无一人的超过2000元,最高的为1718元,但是在“津补贴”一项中,名目有12项之多,当中金额最多的分别为“基础津贴”、“绩效津贴”和“其他”津补贴。

从这份工资单中我们还可以看到,这58人各自的“基础津贴”从3000-5000元不等,“绩效津贴”多的达到1.5万,少的每月也超过3000元。58人中,获得“其他”津补贴数额达到1.3万以上的就有3人,其余多为5000元以上。网友称,这个“其他”津补贴来得很莫名其妙。

另外,在“按年开支项目”一栏里同样有一个名为“其他”的项目,各员工获得了24000-96000元不等。而“企业年金”中,最高的一位拿到4万元。“按年开支项目”中高昂的“过节费”令网友羡慕不已,58人分别拿到了35000元。

从这份工资统计单中不难看出,58名员工的年薪都在20万元以上,处于20万-30万元间的有48人,40万元以上10人,3人超60万元,其中一人的年薪为688706元。

最牛工资单 - 质疑

数据显示,2009年深圳城镇在岗职工平均工资为每月4263元;而工信部部长李毅中此前自曝的2009年收入为14万。深圳市住宅租赁管理服务中心一个处级单位,人均年薪便近30万元,6倍于当地平均工资,2倍于部长工资,这样的“工资单”不仅“很牛”,而且“牛气冲天”。

深圳市住宅租赁管理服务中心,一面是担负当地保障性住房租赁、维修等公共管理事务的政府下属部门,一面又是“经费自筹类事业单位”。这意味着,该中心实际上拥有某种企业的经营性质。“羊毛出在羊身上”,结果是,该中心人均30万元的年薪,最终还得由那些保障性住房的使用者来承担。保障性住房的使用者,正是那些中低收入者,那么,让这样的中低收入者来供给“人均30万元的年薪”,保障性住房还谈何保障?

该单位是深圳市住房和建设局下属正处级事业单位,主要负责财政投资建设的保障性住房、政策性住房及小区公共配套设施和商业用房的租赁、维修以及住宅产业化和政府单一产权出租住宅小区物业管理工作。原来,该单位做的是有靠山的垄断性经营,那么员工的高额补贴,是否来源于垄断特权搞的不合理创收?

最牛工资单 - 回应

深圳市住宅租赁管理服务中心是深圳市住房和建设局下属正处级事业单位,主要负责市本级财政投资建设的保障性住房、政策性住房及小区公共配套设施和商业用房的租赁、维修以及住宅产业化和政府单一产权出租住宅小区物业管理工作。

23日下午,深圳市住房和建设局办公室副主任姚远及深圳市住宅租赁管理服务中心综合科科长肖戈扬,称网上曝光的工资表是深圳市住宅租赁管理服务中心人事劳资部门提出的一份预算草案,该草案早已被中心领导否决,是一个废弃的草案,新方案仍在调研中,且必须经深圳市财政委员会审批通过后方可实施。

深圳市住宅租赁管理服务中心除了有60多名在编人员之外,目前还有180名聘用人员。“我们最初考虑将在编人员工资做高一些,从中提取经费给聘用人员发工资,也就是说,这份废表中的高年薪实际上是在编人员和聘用人员收入的总和。”肖戈扬说,“但是后来经过咨询,我们了解到聘用人员工资可以从预算的项目经费中拨付,中心领导说不需要这样搞,这一方案就等于作废了,新的方案正在调研之中。

最牛工资单 - 网名的声音

对他们来说房价太低了 “星光伴你行”:我才看明白,那个绩效津贴和其他是什么名目啊?“惠灵顿山下”:仅仅是企业年金+考核+过节费已经超我年薪了。“公务员9878号”:这个是事业编制的,他们的工资也许并没有阳光。请不要混淆事业编制和公务员编制的概念。事业编制有半企业性质的。“天空93”:对这些人来说,房价太低了。

最牛工资单 - 相关评论

“最牛工资单”既是权力福利的生动见证,也是权力贪婪的鲜明写照,归根到底,其实还是权力不羁的社会生态秩序的再次诠释——“公共”变成了“私分”、“公益”变成了“私利”。

“最牛工资单”上工资补贴远高于深圳市同级公务员和其它事业单位的收入,然而,单看“国家规定工资”的话并不高,只是福利补贴数额大名目多,12项名目,最多的达1.5万。也就是说,“最牛工资单”不但补贴“牛”,而且欺骗性也“牛”。

讨论“最牛工资单”的“牛”,还要注意“牛”在垄断性经营,“牛”在可能剥夺了穷人的居住权,“牛”在可能拿保障房小区的公共空间赚钱分钱,同时,也“牛”在这样的问题大概存在很多年了,而监管者却纵容不管。

之前,我们已经见识了石油、电力等垄断行业的高福利高待遇,今天又见识了政府住宅租赁管理服务中心的“最牛工资”,不知明天还有多少高福利高待遇现象让人吃惊。据悉,有关部委正在制定《事业单位岗位绩效工资制度》等相关文件,改革事业单位工资,别忘了研究研究“最牛工资单”。